Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
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Beauftragung, Steuerung und Überprüfung der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen von technischen Anlagen in GewerbeimmobilienBeauftragung, Organisation und Kontrolle von Prüfungen und Inspektionen Erstellung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen im GebäudemanagementUnterstützung bei Umbauten und technischen ProjektenMitwirkung bei der Planung von Elektroinstallationen, Beleuchtungskonzepten und EnergieversorgungKoordination externer Dienstleister und NachunternehmerDokumentation technischer Maßnahmen und Prüfprotokolle Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbare Qualifikation)Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik wünschenswertErfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit GewerbeimmobilienKenntnisse in Elektroplanung, Beleuchtungstechnik und idealerweise Brandschutz wünschenswertReisebereitschaft je nach ProjektlageGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Flexibilität Attraktive leistungsgerechte VergütungFlexible ArbeitszeitenDienstwagen mit privater NutzungJobradMitarbeit in einem motivierten Team auf AugenhöheVielfältige Aufgaben mit GestaltungsspielraumModerne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 60.000 € bis 70.000 € brutto p.a.
Beauftragung, Steuerung und Überprüfung der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen von technischen Anlagen in Gewerbeimmobilien Beauftragung, Organisation und Kontrolle von Prüfungen und Inspektionen Erstellung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen im Gebäudemanagement Unterstützung bei Umbauten und technischen Projekten Mitwirkung bei der Planung von Elektroinstallationen, Beleuchtungskonzepten und Energieversorgung Koordination externer Dienstleister und Nachunternehmer Dokumentation technischer Maßnahmen und Prüfprotokolle Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbare Qualifikation) Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik wünschenswert Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit Gewerbeimmobilien Kenntnisse in Elektroplanung, Beleuchtungstechnik und idealerweise Brandschutz wünschenswert Reisebereitschaft je nach Projektlage Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Attraktive leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Dienstwagen mit privater Nutzung Jobrad Mitarbeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Moderne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 60.000 € bis 70.000 € brutto p.a.
B. als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau (m/w/d) oder Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) Alternativ ein Studium im Bereich Facility Management, Immobilienwirtschaft oder BWL mit immobilienbezogenem SchwerpunktDeutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1, Englischkenntnisse mindestens B2 Erste Erfahrung in administrativen oder immobiliennahen Aufgabenbereichen von Vorteil Sicherer Umgang mit digitalen Tools; Kenntnisse in MS Office, Oracle, ServiceChannel oder G-Drive wünschenswert Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Freude an Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner:innen Bereitschaft, sich in neue Tools und Prozesse einzuarbeiten Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.
Dabei dokumentieren Sie professionell und lückenlos. Damit überzeugen Sie uns: Studium in Facility Management, BWL oder vergleichbare QualifikationOrganisationstalent und echte Multitasking-FähigkeitenStarke Kommunikation und TeamgeistSicherer Umgang mit FM-SoftwareProblemlösungsmentalität und schnelle EntscheidungenKnow-how im Arbeitsschutzverhandlungssichere Deutschkenntnisse Unser Angebot Bei JLL werden Sie zur besten Version Ihrer selbst - in einem dynamischen, inklusiven Umfeld, das Ihre Ambitionen fördert.
TARGOBANK sucht in eine/n Duales Studium Bachelor of Arts Management & Digitalisierung (w|m|d) – Düsseldorf (01.08.2026) (ID-Nummer: 12844467)
Spannende Aufgaben In Ihrer Werkstudententätigkeit wirken Sie an der Weiterentwicklung unserer modernen, unternehmenseigenen Webanwendung mit, die als digitale Schnittstelle zu unseren Kunden dient Hierbei führen Sie Tests neuer Funktionen, Releases und Systemupdates durch und dokumentieren die entsprechenden Testergebnisse Zudem unterstützen Sie den Application Support im First- und Second-Level für interne Anwender und helfen bei der Analyse sowie der Behebung von Anwendungsproblemen Darüber hinaus arbeiten Sie an der Analyse digitaler Kundenanfragen mit und unterstützen bei der Erstellung von Konzepten zur Steigerung digitaler Anfragen Ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist der Aufbau und die Pflege eines Wikis zur Dokumentation von Tools, Prozessen und Anleitungen für Anwender Die Erstellung von Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Präsentationen rundet ihr spannendes Aufgabengebiet ab Kompetenzen, die überzeugen Sie absolvieren derzeit ein Studium an einer Fachhochschule oder Universität in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder in einem vergleichbaren Studiengang Darüber hinaus bringen Sie Interesse an Testing und IT-Support mit und sind motiviert an der Entwicklung einer modernen Webanwendung mitzuwirken Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie gute MS-Office-Kenntnisse Eine hohe Einsatzbereitschaft, Kreativität sowie Organisationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Spannende Aufgaben In Ihrer Werkstudententätigkeit wirken Sie an der Weiterentwicklung unserer modernen, unternehmenseigenen Webanwendung mit, die als digitale Schnittstelle zu unseren Kunden dient Hierbei führen Sie Tests neuer Funktionen, Releases und Systemupdates durch und dokumentieren die entsprechenden Testergebnisse Zudem unterstützen Sie den Application Support im First- und Second-Level für interne Anwender und helfen bei der Analyse sowie der Behebung von Anwendungsproblemen Darüber hinaus arbeiten Sie an der Analyse digitaler Kundenanfragen mit und unterstützen bei der Erstellung von Konzepten zur Steigerung digitaler Anfragen Ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist der Aufbau und die Pflege eines Wikis zur Dokumentation von Tools, Prozessen und Anleitungen für Anwender Die Erstellung von Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Präsentationen rundet ihr spannendes Aufgabengebiet ab Kompetenzen, die überzeugen Sie absolvieren derzeit ein Studium an einer Fachhochschule oder Universität in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder in einem vergleichbaren Studiengang Darüber hinaus bringen Sie Interesse an Testing und IT-Support mit und sind motiviert an der Entwicklung einer modernen Webanwendung mitzuwirken Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie gute MS-Office-Kenntnisse Eine hohe Einsatzbereitschaft, Kreativität sowie Organisationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Darauf können Sie sich freuen: Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen fundierte Kenntnisse der Strukturen, Abläufe und Regularien der Kassenärztlichen Vereinigung sowie des deutschen Gesundheitswesens mit.
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Elektriker / Elektroniker / Anlagenmechaniker HKLS Alternativ Bachelor oder Master Studium im Bereich Facility Management / Versorgungstechnik / Elektrotechnik Idealerweise erste Berufserfahrung in der vertrieblichen Kalkulation im Facility ManagementEngagiert, selbstständig, teamfähig, dienstleistungs- und kundenorientiert Wir bieten Bis zu 35 UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und BerufAnteiliges 13.
Das bist du: Du hast eine passende kaufmännische oder branchenspezifische Ausbildung – oder ein wirtschaftsnahes Studium – und bringst Berufs- und Branchenerfahrung mit, die dich sicher entscheiden lässt. Führungsverantwortung ist dir vertraut, idealerweise in der Gebäudereinigung beziehungsweise im infrastrukturellen Facility Management.
Stellenbeschreibung Analyse, Bewertung und Optimierung der Produktprofitabilität: Du identifizierst Potenziale für Wachstum und Effizienz, um Produkte gezielt profitabel zu steuern.Kommerzielle Bewertung von Promotions und Kampagnen über verschiedene Vertriebskanäle: Du prüfst Maßnahmen auf ihre Wirtschaftlichkeit, sodass Kampagnen erfolgreich gesteuert und der Umsatz maximiert werden kann.Analyse der Sales- und Marketing-Performance (Return-on-Marketing-Invest): Damit du erkennst, welche Aktivitäten die beste Wirkung erzielen und datenbasierte Entscheidungen ableitest.Enge Zusammenarbeit mit Sales- und Marketingteams: Du koordinierst Maßnahmen mit relevanten Teams, um die Salesperformance aktiv zu steigern.Durchführung von Datenanalysen zur Identifizierung von Wachstums- und Effizienzpotenzialen: Du erkennst Chancen frühzeitig und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.Zusammenarbeit mit Analytics- und Business-Intelligence-Teams für die Produktvermarktung: Du stellst sicher, dass Erkenntnisse direkt in die Produktsteuerung einfließen und Entscheidungen fundiert getroffen werden.Erstellung von Reportings und Dashboards für die strategische und kommerzielle Steuerung: Du bereitest Kennzahlen auf, damit Management und Teams transparente Entscheidungsgrundlagen erhalten. Qualifikationen Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare QualifikationenMehrjährige Berufserfahrung im kommerziellen Produktmanagement, Finance oder in der VertriebssteuerungFundierte Erfahrung in der Analyse von Sales- und Marketing-Daten, inklusive Reporting, Dashboard-Erstellung und Ableitung von Handlungsempfehlungen, wünschenswert für die strategische Steuerung.Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere sehr gute Excel-KenntnisseStratege mit der Bereitschaft, neue Ideen und Herangehensweisen zu entwickeln und VerantwortungsbewusstseinGute Deutsch- und Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten.
DAS SIND DEINE AUFGABEN: Als Teil unseres Teams recherchierst du spannende, aktuelle Trends im Energiesektor oder unterstützt bei der Ausarbeitung von Webinaren.Du analysierst Beschaffungsstrategien von Energieversorgungsunternehmen und gibst strategische Handlungsempfehlungen ab oder vergleichst Preismodelle.Du lernst dabei vielschichtige Themen wie Energievertrieb, -handel und -beschaffung kennen und baust damit sukzessive deine Expertise auf.Du unterstützt vielseitige Projektaufgabenstellungen mit den Schwerpunkten Strategie, Prozessoptimierungen und bestmögliche IT-Unterstützung.Durch gezielte Schulungen und Praxiserfahrungen im Projektalltag erfährst du die sinnvolle Anwendung von Methoden und Tools.Wir führen dich in die erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden aus unterschiedlichen Branchen aus dem Mittelstand heran. DAS BRINGST DU MIT: Du hast dein Studium mit (energie-)wirtschaftlichem, naturwissenschaftlichem oder mathematischen Hintergrund sehr erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise hast du erste relevante praktische Erfahrungen sammeln können, z.
Stücklisten, Biegeradien und VerlegemaßenKoordination mit anderen Konstrukteuren und Fachplanern zur Abstimmung Ausbildung als Bauzeichner oder abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen, alternativ vergleichbare QualifikationErfahrung im Tiefbau oder Hochbau mit Bereitschaft zur Einarbeitung in den IngenieurbauSicherer Umgang mit RevitGute Deutschkenntnisse Verständnis für BIM-Methodik und digitale Planungsprozesse Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheFlexible ArbeitszeitenDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Siegers Referenznummer 847507/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.siegers@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stromverbrauch, Mobilfunkausbau, Wirtschaftlichkeitsberechnungen) Aufbereitung komplexer Daten zu klaren Handlungsempfehlungen für das Management Erstellung von Übersichten und Präsentationen zu Budget- und Kostenmanagement Monitoring relevanter KPIs sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Szenarioanalysen Unterstützung des Finance-Teams bei Projektthemen und im operativen Tagesgeschäft Qualitätssicherung und Plausibilisierung von Daten als Grundlage für Managemententscheidungen Identifikation von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Reportingstrukturen Enge Abstimmung und Kommunikation mit internen Stakeholdern und Projektbeteiligten Anforderungen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer analytischen, kaufmännischen, projektorientierten Rolle Erfahrung in der Telekommunikationsbranche von Vorteil, alternativ in Energie, Infrastruktur oder ähnlichen datengetriebenen Branchen Projektmanagement-Skills und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint und SAP Fundiertes wirtschaftliches Verständnis (Wirtschaftlichkeitsanalysen, KPIs, Budget-/Kostenlogik) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Angebot: Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld Ein engagiertes Team und eine Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitigen Respekt legt Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder?
. ------ Deine Aufgaben Du unterstützt die Business Partner HR und erhältst einen umfangreichen Einblick in den gesamten Employee Lifecycle Du arbeitest aktiv im Recruiting mit: von der Stellenausschreibung und dem Screening von Bewerbungsunterlagen über die Bewerberkorrespondenz bis hin zur Teilnahme an Vorstellungsgesprächen Du begleitest den vollständigen Einstellungsprozess und unterstützt aktiv beim Onboarding Du wirkst im Ausbildungsmarketing und bei der Konzeption, Organisation und Durchführung unserer Hochschulmarketingaktivitäten mit Du bringst deine Ideen bei laufenden HR-Projekten ein ------ Deine Qualifikation Studium an einer Hochschule oder Universität, in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren Studiengängen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Du hast ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Führerschein wünschenswert ------ Unser Angebot Interessante und anspruchsvolle Aufgaben Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du unterstützt die Business Partner HR und erhältst einen umfangreichen Einblick in den gesamten Employee Lifecycle Du arbeitest aktiv im Recruiting mit: von der Stellenausschreibung und dem Screening von Bewerbungsunterlagen über die Bewerberkorrespondenz bis hin zur Teilnahme an Vorstellungsgesprächen Du begleitest den vollständigen Einstellungsprozess und unterstützt aktiv beim Onboarding Du wirkst im Ausbildungsmarketing und bei der Konzeption, Organisation und Durchführung unserer Hochschulmarketingaktivitäten mit Du bringst deine Ideen bei laufenden HR-Projekten ein ------ Deine Qualifikation Studium an einer Hochschule oder Universität, in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren Studiengängen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Du hast ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Führerschein wünschenswert ------ Unser Angebot Interessante und anspruchsvolle Aufgaben Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Koordination und eigenverantwortliche Projektabwicklung komplexer Lärmschutzmaßnahmen an Straßen- und Schienenwegen inklusive Gründungen und NebenleistungenTechnische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung für Projekte mit Fokus auf Nachtragsmanagement und PotenzialerkennungFühren und Anleiten von Baustellen-Teams sowie Koordination von Nachunternehmern unter Einhaltung von Arbeitssicherheits- und UmweltschutzvorschriftenAufbau neuer Standorte und Entwicklung von Geschäftsfeldern im Lärmschutzbereich Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-techniker oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Lärmschutz, Tiefbau, Bahn- oder StraßenbauBauleitungs- und Führungserfahrung sowie Kenntnisse relevanter Regelwerke (HOAI, VOB/B, BGB)Strukturierte, unternehmerische Arbeitsweise, Flexibilität und Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen Dienstwagen zur privaten Nutzung, moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) und attraktive Leasingangebote (Job-Rad, etc.)Mitarbeiterbeteiligung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote und Rabatte bei Top-MarkenUnbefristetes Arbeitsverhältnis in einem führenden Anbieter mit familiärer Heimkehr und Work-Life-Balance Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 85.000,00 ER Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 849523/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Brücken-, Tunnel- und Spezialtiefbauprojekte)Prüfung, Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und technischen VorplanungenErmittlung von Massen, Leistungen und Kosten unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und terminlicher RahmenbedingungenAuswertung von Nachunternehmer- und Lieferantenangeboten sowie Mitwirkung bei VerhandlungenUnterstützung der Bau- und Projektleitung bei Arbeitskalkulation, Nachträgen und WirtschaftlichkeitsbetrachtungenMitwirkung bei der Weiterentwicklung von Kalkulationsstandards, Stammdaten und internen Prozessen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare bautechnische QualifikationEinschlägige Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung im konstruktiven IngenieurbauSicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware (z.B. iTWO) und MS OfficeAusgeprägtes technisches Verständnis, analytische und strukturierte ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Attraktive, der Position entsprechende VergütungSpannende, technisch anspruchsvolle Projekte im konstruktiven Ingenieurbau mit hoher EigenverantwortungKurze Entscheidungswege, ein professionelles, kollegiales Umfeld und langfristige EntwicklungsperspektivenModerne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle und gezielte Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 100.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
KI) in Arbeitsabläufe eingebunden werden können Die Verbindung von Betriebswirtschaftslehre, Prozess und IT ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor- Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Zeugnisprämie ------
. ------ Deine Aufgaben Unterstützung bei der Implementierung, Durchführung und Weiterentwicklung von Lean Construction bei Heinrich Schmid Mitarbeit bei spannenden Projekten im operativen und strategischen Bereich zur Verbesserung unserer Abläufe Weiterentwicklung von Lean Methoden und Tools Erstellung von Präsentationen, Leitfäden und Standards Durchführung von Prozessanalysen und Erstellung von Auswertungen und Visualisierungen Unterstützung bei der Konzeptionierung, Durchführung und Weiterentwicklung von Schulungen und Workshops ------ Deine Qualifikation Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, BWL, Architektur oder einem vergleichbaren Studiengang Begeisterung für Lean Management / Lean Construction Hohe Motivation und Zuverlässigkeit sowie eine qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Du bist verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig ------ Unser Angebot Die Möglichkeit, Einblicke in spannende Projekte zu gewinnen und in einer positiven, kollegialen Arbeitsatmosphäre daran mitzuwirken Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert Eine intensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner Die Chance das eigene professionelle Netzwerk auf- und auszubauen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office Smartphone und Laptop zur betrieblichen Nutzung ------
Das Unternehmen arbeitet europaweit und bündelt dafür die Expertise eines großen, interdisziplinären Teams aus Architekt:innen und Spezialist:innen Kaufmännische und vertragliche Steuerung von komplexen Architektur-Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung sowie Unterstützung des Projektteams Erstellung von vertragsrelevantem Schriftverkehr und Nachtragsangeboten nach HOAI sowie Leistungssollbewertung anhand des Vertrages / der HOAI zur Rechnungslegung Unterstützung bei der projektbezogenen Vertragserstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen einschließlich Änderungsmanagement sowie Vertragsmanagement für Nachunternehmerleistungen Controlling der Verträge sowohl auf Kunden- als auch auf Nachunternehmerseite, Mitverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Projektes Mitwirkung bei der Projektakquise: Erstellen von Honorarangeboten und Beschaffung von Nachunternehmerleistungen Mitwirkung bei der Sicherung des Projekterfolges - wirtschaftlich uns inhaltlich Qualitätskontrolle der projektbezogenen Daten in den kaufmännischen Systemen, Durchführung von finanziellen Analysen und Reviews Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mehrjährige Berufserfahrung in Projektmanagement bzw. -steuerung in der Baubranche Erfahrung im wirtschaftlichen Handling von anspruchsvollen (Groß-)Bauprojekten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Spannende Herausforderungen: Mitarbeit an komplexen Großprojekten verschiedener Gebäudetypologien und Branchen Stabilität & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten Digitale & moderne Arbeitsumgebung: Digital vernetzte Arbeitswelt mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zusatzleistungen: Jobticket, Urban Sports, Fortbildungsbudget und Workation-Optionen Inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Persönliche & berufliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der jeweiligen Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 865794/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Junior Controller (m/w/d) – für ein internationales Industrieunternehmen Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (iGZ) zzgl. übertariflicher Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Spannendes, herausforderndes und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet Kontinuierliche Betreuung während des Kundeneinsatzes Umfangreiche Einarbeitung Ein motiviertes Team Gutes Betriebsklima Ihre Aufgaben: Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Durchführung von Abweichungsanalysen Weiterentwicklung des internen Berichtswesens sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung im Projektcontrolling, inklusive Kalkulationen und finanzieller Begleitung neuer Projekte Steuerung und Nachverfolgung von Investitionen in Abstimmung mit den Verantwortlichen Mitwirkung bei der Erstellung von Budgets und Forecasts Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste praktische Erfahrung im Controlling, z.
B. bei Datenauswertungen und Plausibilitätsprüfungen Unterstützung bei Budget-, Forecast- und Investitionsplanungen Schnittstellenarbeit mit Produktion, Einkauf, Vertrieb und Finanzbuchhaltung Aufbereitung von Daten und Präsentationen für das Management Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (BWL, Finance, Controlling) oder kaufmännische Ausbildung mit erster Weiterbildung Erste praktische Erfahrung im Controlling Grundkenntnisse im Rechnungswesen (HGB); IFRS-Kenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; ERP-Kenntnisse wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Controller (m/w/d) in Remscheid und Umgebung!
Controller / Senior Controller (m/w/d) Ihre Vorteile: Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem international aufgestellten Unternehmen Flache Hierarchien, moderne Arbeitsumgebung und ein kollegiales Miteinander Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Attraktives Vergütungspaket und leistungsorientierte Prämien Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Regelmäßige Teamevents und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Abstimmung mit dem Finanzleitungsbereich Analyse von Ist-Zahlen, Abweichungen und KPIs sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Entwicklung und Überwachung des Forecast- und Budgetprozesses Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen für die Geschäftsleitung sowie das Management Steuerung der Kostenstellen- und Profitcenter-Rechnung Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung Monitoring eines internationalen Geschäftsbereichs inklusive Intercompany Reporting Implementierung und Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder Controlling Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in leitender Position Sehr gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Zahlenaffinität Erfahrung in Budgetierung, Kostenrechnung und Forecasting Sicherer Umgang mit vorzugsweise SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen Sehr gute Excel-Kenntnisse Führungs- und Projekterfahrung wünschenswert Hohe Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Controller / Senior Controller (m/w/d) in Remscheid und Umgebung!
Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) – Payroll & HR | SAP & Teamkultur in der Lebensmittelindustrie Ihre Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle in einem wachsenden Familienunternehmen Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche Gründliche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektive 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld Betriebliche Altersvorsorge , Bike‑Leasing und Einkaufsvorteile im Werksverkauf Moderne Cafeteria mit täglich frischen Gerichten Firmenevents zur Förderung des Teamgeists Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP unter Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Verwaltung der digitalen Personalakten Betreuung des Bescheinigungs‑ und Meldewesens und Bearbeitung von Anfragen durch Behörden und Sozialversicherungsträger Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und den Betriebsrat in allen personalrelevanten und abrechnungsbezogenen Fragestellungen Pflege und Administration der Zeitwirtschaftssysteme Unterstützung bei HR‑Projekten und Mitgestaltung effizienter Personalprozesse Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken für das Management Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einem personalwirtschaftlichen Studium Berufserfahrung im operativen Personalwesen und in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse in SAP (HR / HCM) und MS Office Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen Fundierte Kenntnisse im Arbeits‑, Sozialversicherungs‑ und Lohnsteuerrecht Selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Remscheid und Umgebung!